Der Erfolg eines Unternehmens steht und fällt mit der Resilienz des/der UnternehmerIn, seiner MitarbeiterInnen/seines Teams. 

Wie wir im Beruf mit Stress umgehen, auch wie ein Team als Ganzes mit Stress umgeht, dem es in seinem alltäglichen Arbeitsfeld ausgesetzt ist, variiert stark. Es hängt davon ab, wie resilient wir sind.
Zu welchem Grad ein Mensch oder auch ein Team resilient ist, ist ausschlaggebend dafür, wie viel davon tatsächlich als Stress empfunden wird und wie handlungsfähig, motiviert und selbstwirksam und somit erfolgreich ein Mensch oder ein Team bleibt, auch bei hohen und oft unerwarteten und wechselhaften Anforderungen.

Esther Bianca Schäfer ist seit mehreren Jahren im Bereich Resilienztraining für Einzelpersonen, Paare, Familien und Teams tätig. Bedingt durch ihre eigene berufliche und private Laufbahn hat sie über Jahre hinweg ein Konzept zur Resilienzförderung entwickelt, dessen Herangehensweise sich von herkömmlichen Trainings zur Resilienzförderung unterscheidet, da es über Wissen um und damit die Nutzung unserer körperlichen Ressourcen, als Basis für unser Sein und Empfinden, führt. Bottom up statt Head Down!
Wer Sie und ihre Arbeit kennt weiss, dass es um Erleben, AHA-Effekte und Be"greifen" geht, statt reine Worte und Theorie. Um Weiterentwicklung mit Hilfe der körperlichen Ressourcen, die Sie bereits in sich tragen und darum, möglichst effektiv und gestärkt an Ihr ganz individuell von Ihnen selbst gewähltes Ziel zu kommen.

Aufgrund ihrer eigenen beruflichen Laufbahn und den Einblick in unterschiedliche soziale Arbeitsfelder, liegt ihr dieser Bereich, in dem Menschen mit Menschen arbeiten besonders am Herzen. Die verschiedenen Möglichkeiten für Trainings zur Resilienzförderung richten sich an alle Interessierten Unternehmen und Teams, ganz besonders jedoch an Fachkräfte und Einrichtungen aus pädagogischen und pflegerischen Berufsfeldern.

Möglichkeiten für Resilienztraining in Ihrer Einrichtung, Ihrem Team oder auch als Einzelperson sind in unterschiedlichen Settings möglich:

* Impulsvorträge
* Inhouse-Workshops
* Inhouse-Fortbildungen
* Resilienz durch Leadershipcoaching

Die Inhalte werden jeweils im Voraus mit Ihnen persönlich besprochen und das Konzept somit ganz individuell und bedarfsgerecht auf Ihre und die Wünsche Ihres Teams zugeschnitten, damit Sie für sich und Ihr Team den grösstmöglichen Nutzen in ihren Arbeitsalltag mitnehmen können.
Auch in Konfliktsituationen kann ein Resilienztraining positive Veränderungen möglich machen.